El nuevo acuerdo bilateral entre Perú y la República Checa permite a jóvenes de 18 a 30 años trabajar temporalmente mientras viven una experiencia cultural durante sus vacaciones.
Desde el 1 de febrero de 2026, los jóvenes peruanos tendrán una nueva opción para viajar y trabajar legalmente en Europa. Gracias al nuevo acuerdo bilateral entre Perú y la República Checa, podrán obtener una visa “Vacaciones y Trabajo” que les permitirá pasar hasta un año en tierras checas, combinar turismo con trabajo temporal y sumergirse en la cultura europea.
El acuerdo, ratificado por ambos gobiernos, busca promover el intercambio cultural y facilitar que más jóvenes puedan mejorar su nivel de idioma, sumar experiencia laboral internacional y conocer de cerca una sociedad distinta. La posibilidad de trabajar sin necesidad de un permiso adicional es uno de los mayores atractivos del programa.
¿Quiénes pueden postular?
Los jóvenes peruanos interesados deberán tramitar la visa en la Embajada de la República Checa en Lima. Entre los requisitos se encuentran:
* Tener previsto pasar vacaciones en la República Checa, entendiéndose que el empleo es un motivo incidental y no principal de la visita.
* Tener una edad comprendida entre dieciocho (18) y treinta (30) años, ambos inclusive, en el momento de la solicitud;
* No estar acompañado de personas dependientes.
* Ser titular de un pasaporte de la República del Perú cuya validez se extienda hasta tres meses después del período previsto de estancia en el territorio de la República Checa.
* Tener un boleto de ida y vuelta o fondos suficientes para comprar dicho boleto.
* Tener fondos suficientes para su mantenimiento durante su estancia en la República Checa, a discreción de las autoridades competentes.
* Presentar un Certificado de Antecedentes Penales de la República del Perú, que demuestre la inexistencia de una condena penal.
* Presentar dos fotografías.
* Pagar la tasa de solicitud de visa prescrita.
* No haber participado anteriormente en el programa de vacaciones de trabajo de la República Checa.
* Presentar un certificado de seguro médico con el alcance de la cobertura exigida por las leyes y reglamentos vigentes en la República Checa, válido para todo el período de estancia.
* Cumplir con todos los requisitos de salud para entrar en el territorio de la República Checa.
Las autoridades checas podrán fijar cada año un número máximo de visas disponibles. La autorización tendrá una vigencia de hasta doce meses y no podrá renovarse. El objetivo del programa es que el empleo sea un complemento del viaje, no su motivación principal.
